Как найти работу
Мечтой большинства современных людей является престижная и хорошо оплачиваемая работа. Одни мечутся с места на место, в поисках чего-то лучшего, другие ждут, пока работодатель сам найдет их, хотя второй вариант – это скорее исключение, которое относится только к высококлассным специалистам. Чтобы найти хорошую работу, нужно изучить массу информации, научиться составлять резюме и правильно разговаривать с потенциальным работодателем. Существует много способов, как найти работу по душе и с хорошей оплатой.
Содержание
Уровень образования
Все чаще, в объявлениях с вакансиями, обязательным условием, при приеме на работу, является наличие высшего образования. Можно услышать такое мнение, что высшее образование – это еще не показатель незаурядного ума и способностей, особенно учитывая то, что большинство учебных заведений учат студентов на контрактной основе. Однако если у человека есть высшее или незаконченное высшее образование, значит, он к чему-то стремится и у него есть определенные навыки, которые может дать только обучение в ВУЗе. К таким навыкам относятся:
- Умение пользоваться технической литературой и находить нужную информацию;
- Умение слушать и выделять важные, а также полезные вещи;
- Умение пользоваться базовыми компьютерными программами и сетью интернет;
- Философское отношение к жизни и работе.
То есть, чтобы заполучить хорошую работу, для начала нужно задуматься о своем образовании. Учиться никогда не поздно, главное правильно подобрать специальность, которая максимально востребована на современном рынке.
Какие специальности востребованы на рынке труда
В последние годы выпускается все больше экономистов и юристов, каждый из них пытается найти свое место под солнцем, но большинство остаются не у дел с престижным дипломом в кармане. Это происходит из-за пресыщения рынка труда такими специалистами. Сейчас на одного рабочего приходится до двух руководителей различных звеньев. Каждый старается найти кабинетную и непыльную работу, а есть так много специальностей, где хорошо платят, но работа не приходится только на кабинет. Выбирая специальность, стоит обратить внимание на такие развивающиеся сферы:
- Строительство;
- Менеджмент;
- Экология;
- Медицина;
- Компьютерные технологии.
С любым из таких дипломов работу будет найти довольно легко. Главное подойти к поиску ответственно и серьезно.
Где искать работу
Когда человек не может найти работу, он начинает оббивать пороги предприятий и учреждений, спрашивая о наличии вакантных мест. Некоторые люди подключают знакомых со связями – это очень хороший способ найти работу, но подходит не каждому. Люди с чувством собственного достоинства очень не любят, когда за них просят, они привыкли всего добиваться самостоятельно и поиск работы не исключение. Горячие вакансии можно всегда найти на таких ресурсах:
- В сети интернет, на специализированных порталах и форумах;
- В печатных изданиях, как бесплатных, так и платных;
- Через центр занятости;
- Через специальные фирмы по содействию трудоустройству.
При поиске в сети интернет стоит сразу отсортировать объявления, это поможет отобрать самые свежие. Также можно выполнить расширенный поиск, тогда нужно вбить специальность, по которой есть желание работать и желаемый уровень оплаты.
Газеты и журналы с вакансиями выпускаются раз в неделю, поэтому в печатных изданиях можно увидеть все самое актуальное. Там же указаны контакты, по которым можно обращаться.
В городских центрах занятости обычно самые свежие и актуальные вакансии, которые отделы кадров различных предприятий передают ежедневно. Через центр занятости поиск работы является самым безопасным. Специалисты этой службы сопровождают весь этап устройства на работу, от переговоров с работодателем, до подписания контракта.
Специальные фирмы по трудоустройству – это частные конторы, следовательно, их услуги платные, что не для всех приемлемо.
На что обратить внимание при поиске
На сегодняшний день все чаще можно встретить различные махинации при устройстве на работу. Есть несколько факторов, которые должны насторожить.
- Предварительная оплата за обучение на новом рабочем месте;
- Покупка специальной литературы у работодателя;
- Бесплатное прохождение стажировки в течение нескольких месяцев.
Если у работодателя присутствует хоть одно из этих условий, то на работу здесь можно не рассчитывать, здесь люди сами зарабатывают на доверчивых особах.
Как правильно составить резюме
Резюме – это неотъемлемый атрибут при устройстве на работу. Его можно разместить на сайте в сети интернет, а можно отнести в отдел кадров предприятия со свободной вакансией. Резюме важно составить правильно, чтобы после его прочтения руководство поняло – это именно тот человек, которого они так долго искали. В резюме обязательны такие пункты:
- Дата рождения, место проживания, состав семьи;
- Образование, какая школа и высшее учебное заведение окончено, по какой специальности и в каком году;
- Какие курсы оканчивали;
- Языки, которыми владеете;
- Компьютерные программы, которыми можете пользоваться;
- Другие навыки, которые могут быть полезными работодателю;
- Обязательный пункт – что можете предложить для развития предприятия или фирмы. Здесь нужно описать, какие усилия будут приложены для общего дела.
Составить резюме, перед тем как найти работу, можно самостоятельно, но лучше воспользоваться специальной формой в программе Word. При написании необходимо проследить за отсутствием ошибок, так как это сразу бросается в глаза. Самую важную информацию, которая предоставлена в резюме, могут перечеркнуть элементарные ошибки.
Как понравиться работодателю
Прием на любую работу включает предварительное собеседование с руководителем фирмы или предприятия. Первое впечатление – очень важный элемент с точки зрения психологов. Для того чтобы первое впечатление осталось положительным, стоит выдержать определенный стиль в одежде и поведении.
Из одежды предпочтителен строгий стиль, недопустимыми являются джинсы и различные пестрые элементы одежды, исключением можно назвать только собеседование в театрах или арт-студиях, у творческих людей такие вещи приветствуются. Не нужно также одевать много драгоценностей, это расценивается, как несерьезность и нескромность. Нужно проявить сдержанность во всем.
При разговоре с руководителем нужно понимать, что от того, насколько правильно построена речь, и будет зависеть результат собеседования. Чего нужно придерживаться:
- Внимательно слушайте работодателя, не пытайтесь перебивать его, чтобы вставить свои реплики, болтливых коллег обычно не любят;
- Отвечайте четко и лаконично, предложения старайтесь строить правильно, без излишних оборотов;
- Говорите четко и достаточно громко. Стоит помнить, что тихо и неразборчиво говорят неуверенные в себе люди;
- Постарайтесь донести свои самые хорошие черты и качества до потенциального работодателя;
- Обязательно нужно показать свою заинтересованность в данной вакансии, обычно заинтересованные люди работают более продуктивно.
В процессе общения нужно поинтересоваться, куда делся предшественник с этой должности, если его уволили, то стоит уточнить по какой причине. Сразу стоит оговорить условия оплаты, отпуска, других социальных гарантий. Если собеседование будет пройдено удачно, то работодатель сразу же подпишет заявление на прием и познакомит с коллективом.
Как понравиться коллективу
При знакомстве с коллективом не стоит расхваливать свои способности и показывать некое превосходство над всеми. Нужно придерживаться дружелюбных отношений и в тоже время держать дистанцию. Не нужно на работе рассказывать о семейных проблемах и своих неудачах. В глазах коллег нужно быть успешным человеком, к таким людям тянутся за общением и советом. Именно успешные люди быстрее добиваются повышения по службе и ценятся руководством.
Почему стоит найти хорошую работу
Не у многих людей есть желание ходить на работу за сущие копейки, большинство хочет добиться большего и желательно за короткое время. Перед тем как найти работу, стоит понять, что же в первую очередь нужно – работа для души или для заработка. Хорошо, если два этих фактора совмещаются оптимально. Когда работа приносит полное удовлетворение, то можно сказать, что она найдена очень удачно.